Codes, lois et règlements

Décret n° 2025-695 du 24 juillet 2025 modifiant les livres Ier et II du code général de la fonction publique et relatif aux dispositions réglementaires du livre III du même code

Décret n° 2025-695 du 24 juillet 2025 modifiant les livres Ier et II du code général de la fonction publique et relatif aux dispositions réglementaires du livre III du même code

Chapitre Ier : Dispositions modifiant les dispositions des livres Ier et II du code général de la fonction publique

Chapitre II : Dispositions relatives au livre III du code général de la fonction publique et autres dispositions

Chapitre III : Dispositions finales

Annexe

Livre III : RECRUTEMENT

Titre Ier : CONDITIONS GÉNÉRALES D'ACCÈS AUX EMPLOIS

Chapitre Ier : DISPOSITIONS GÉNÉRALES
Section 1 : Publicité des avis de création ou de vacance d'emploi
Sous-section 1 : Publication dans l'espace numérique commun aux employeurs publics
Paragraphe 1 : Principes
Paragraphe 2 : Dérogations
Sous-section 2 : Autres modalités de publicité
Section 2 : Contenu des avis de création ou de vacance d'emploi
Chapitre II : DISPOSITIONS PROPRES À CERTAINS EMPLOIS DE LA FONCTION PUBLIQUE DE L'ÉTAT
Chapitre III : DISPOSITIONS PROPRES À LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Section 1 : Changement de catégorie démographique d'une collectivité territoriale ou d'un établissement public
Sous-section 1 : Mesure de l'importance démographique d'une commune érigée en « station classée de tourisme »
Sous-section 2 : Mesure de l'importance démographique d'une collectivité compétente à l'égard d'un quartier prioritaire de la politique de la ville
Section 2 : Règles d'assimilation des établissements publics locaux aux collectivités territoriales pour la création de certains grades
Sous-section 1 : Règles générales
Sous-section 2 : Situation du fonctionnaire en cas de changement de catégorie démographique
Chapitre IV : DISPOSITIONS PROPRES À LA FONCTION PUBLIQUE HOSPITALIÈRE

Titre II : RECRUTEMENT DES FONCTIONNAIRES

Chapitre Ier : CONTRÔLE PRÉALABLE DES CONDITIONS D'ACCÈS AU STATUT DE FONCTIONNAIRE
Section 1 : Conditions de santé pour l'exercice de certaines fonctions
Section 2 : Modalités de recrutement et d'accueil des ressortissants des Etats membres de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'accord sur l'Espace économique européen
Sous-section 1 : Recrutement par concours ou par voie de détachement
Sous-section 2 : Dispositions propres au recrutement par voie de détachement
Sous-section 3 : Modalités de classement dans les corps, cadres d'emplois ou emplois de la fonction publique
Chapitre II : DISPOSITIONS APPLICABLES À CERTAINS RECRUTEMENTS
Section unique : Dispositions applicables à certains recrutements dans la fonction publique territoriale
Chapitre III : PRÉPARATION AUX PROCÉDURES DE RECRUTEMENT
Chapitre IV : RECUL OU SUPPRESSION DE L'ÂGE MAXIMAL POUR LE RECRUTEMENT
Chapitre V : RECRUTEMENT PAR CONCOURS
Section 1 : Ouverture des concours
Sous-section 1 : Dispositions propres à la fonction publique de l'Etat
Sous-section 2 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Section 2 : Admission à concourir
Sous-section 1 : Dérogation aux conditions de titre ou diplôme
Sous-section 2 : Equivalence de titre ou diplôme
Paragraphe 1 : Dispositions générales
Paragraphe 2 : Equivalence de titre ou diplôme sanctionnant un niveau d'études déterminé
Paragraphe 3 : Equivalence de titre ou de diplôme spécifique
Sous-Paragraphe 1 : Dispositions communes
Sous-Paragraphe 2 : Dispositions propres à la fonction publique de l'Etat
Sous-Paragraphe 3 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Sous-Paragraphe 4 : Dispositions propres à la fonction publique hospitalière
Sous-section 3 : Conditions particulières exigées pour certains concours de la fonction publique de l'Etat
Section 3 : Inscription aux concours
Section 4 : Collecte et utilisation de données relatives aux candidats
Sous-section 1 : Base de données « Base concours »
Paragraphe 1 : Dispositions générales
Paragraphe 2 : Données administratives d'organisation des concours
Paragraphe 3 : Données issues de l'« Enquête concours »
Paragraphe 4 : Confidentialité, conservation, sauvegarde et transmission des données collectées
Sous-section 2 : Base de données « Concours FPT »
Section 5 : Organisation et attributions des jurys
Sous-section 1 : Dispositions communes
Sous-section 2 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Section 6 : Organisation des épreuves
Sous-section 1 : Recours à la visioconférence pour l'organisation des concours
Sous-section 2 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Section 7 : Nomination des lauréats
Sous-section 1 : Liste complémentaire dans la fonction publique de l'Etat
Sous-section 2 : Listes d'admissibilité et d'admission dans la fonction publique territoriale
Sous-section 3 : Inscription sur une liste d'aptitude et recrutement dans la fonction publique territoriale
Section 8 : Modalités particulières d'organisation des concours
Chapitre VI : AUTRES MODALITÉS D'ACCÈS AUX FONCTIONS PUBLIQUES
Section 1 : Modalités particulières d'accès
Sous-section 1 : Militaires et anciens militaires
Sous-section 2 : Conjoints et partenaires de certains agents publics
Sous-section 3 : Tour extérieur
Section 2 : Parcours d'accès aux carrières de la fonction publique territoriale, hospitalière et de l'Etat
Chapitre VII : STAGE ET TITULARISATION
Section 1 : Dispositions générales
Section 2 : Report du stage
Section 3 : Durée du stage
Sous-section 1 : Durée normale du stage
Sous-section 2 : Prolongation du stage
Section 4 : Déroulement du stage
Sous-section 1 : Dispositions générales
Paragraphe 1 : Dispositions communes
Paragraphe 2 : Dispositions propres aux fonctionnaires stagiaires de l'Etat et hospitaliers dont le stage se déroule dans un établissement de formation
Paragraphe 3 : Dispositions propres à la fonction publique hospitalière
Sous-section 2 : Discipline
Paragraphe 1 : Dispositions communes
Paragraphe 2 : Dispositions propres à la fonction publique de l'Etat
Paragraphe 3 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Paragraphe 4 : Dispositions propres à la fonction publique hospitalière
Sous-section 3 : Travail à temps partiel
Sous-section 4 : Congés et autorisations d'absence
Paragraphe 1 : Congés acquis au titre d'un compte-épargne temps
Paragraphe 2 : Congé parental
Paragraphe 3 : Congés liés à des activités civiques
Paragraphe 4 : Congés pour raisons de santé
Paragraphe 5 : Congés sans traitement propres aux fonctionnaires stagiaires
Sous-section 5 : Rémunération, avantages divers et prise en charge de frais
Paragraphe 1 : Dispositions communes
Paragraphe 2 : Dispositions propres à la fonction publique territoriale
Paragraphe 3 : Dispositions propres à la fonction publique hospitalière
Sous-section 6 : Protection sociale
Section 5 : Report de la fin du stage
Sous-section 1 : Dispositions communes
Sous-section 2 : Dispositions propres aux fonctionnaires stagiaires de l'Etat ou hospitaliers dont le stage se déroule dans un établissement de formation
Section 6 : Fin anticipée du stage
Sous-section 1 : Démission
Sous-section 2 : Licenciement pour insuffisance professionnelle
Section 7 : Titularisation
Sous-section 1 : Dispositions communes
Sous-section 2 : Dispositions propres aux fonctionnaires stagiaires territoriaux de catégorie A

Titre III : RECRUTEMENT PAR CONTRAT

Chapitre Ier : DISPOSITIONS GÉNÉRALES
Section 1 : Conditions d'accès aux emplois pourvus par des agents contractuels
Section 2 : Contenu du contrat
Sous-section 1 : Elaboration du contrat
Sous-section 2 : Evolution du contrat
Chapitre II : POSSIBILITÉS DE RECRUTEMENT PAR CONTRAT
Section 1 : Emplois permanents
Section 2 : Emplois temporaires
Sous-section 1 : Accroissement temporaire d'activité
Sous-section 2 : Contrats de projet
Paragraphe 1 : Elaboration du contrat
Paragraphe 2 : Renouvellement du contrat
Chapitre III : AGENTS CONTRACTUELS TERRITORIAUX RECRUTÉS SUR DES EMPLOIS PARTICULIERS
Chapitre IV : RECOURS À DES SALARIÉS DE DROIT PRIVÉ
Section 1 : Modalités de la mise à disposition d'agents de droit privé
Section 2 : Obligations déontologiques applicables aux salariés de droit privé

Titre IV : EMPLOIS À LA DÉCISION DU GOUVERNEMENT ET EMPLOIS DE DIRECTION

Chapitre Ier : EMPLOIS À LA DÉCISION DU GOUVERNEMENT
Chapitre II : EMPLOIS DE DIRECTION DE L'ÉTAT
Section 1 : Dispositions générales
Section 2 : Publicité des avis de création ou de vacance d'emploi
Section 3 : Conditions de nomination dans l'emploi
Section 4 : Modalités de sélection
Chapitre III : EMPLOIS SUPÉRIEURS DE LA FONCTION PUBLIQUE TERRITORIALE
Section 1 : Dispositions générales applicables aux emplois fonctionnels de direction
Section 2 : Dispositions spécifiques applicables aux emplois de directeur général de certains établissements publics
Chapitre IV : EMPLOIS SUPÉRIEURS HOSPITALIERS

Titre V : EMPLOI DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

Chapitre Ier : OBLIGATION D'EMPLOI ET FONDS POUR L'INSERTION DES PERSONNES HANDICAPÉES DANS LA FONCTION PUBLIQUE
Section 1 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi
Sous-section 1 : Modalités de calcul du taux d'emploi
Sous-section 2 : Déclaration annuelle
Sous-section 3 : Mise en œuvre de l'obligation d'emploi par le versement d'une contribution au fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique
Sous-section 4 : Sanction administrative
Section 2 : Comité national et comités locaux du fonds pour l'insertion des personnes handicapées dans la fonction publique
Sous-section 1 : Comité national
Sous-section 2 : Comités locaux
Sous-section 3 : Dispositions communes
Paragraphe 1 : Durée du mandat et cessation des fonctions
Paragraphe 2 : Facilités accordées aux membres du comité national et des comités locaux
Section 3 : Tutelle, direction, gestion du fonds
Sous-section 1 : Tutelle du fonds
Sous-section 2 : Directeur du fonds
Sous-section 3 : Dispositions financières
Sous-section 4 : Missions dévolues au gestionnaire administratif du fonds
Section 4 : Financement d'actions par le fonds
Sous-section 1 : Actions susceptibles d'être financées
Sous-section 2 : Demandes de financement des agents
Chapitre II : RECRUTEMENT ET CONDITIONS D'ACCÈS AUX EMPLOIS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP
Section 1 : Dérogations aux règles normales de déroulement des concours, des procédures de recrutement et des examens
Section 2 : Recrutement de personnes en situation de handicap en application des dispositions de l'article L. 352-4
Sous-section 1 : Dispositions générales
Sous-section 2 : Conditions de diplôme, titre ou de niveau d'étude
Sous-section 3 : Déroulement du contrat
Paragraphe 1 : Modalités de recrutement
Paragraphe 2 : Situation de l'agent en cours de contrat
Paragraphe 3 : Prolongation de la durée du contrat
Sous-section 4 : Terme du contrat
Paragraphe 1 : Appréciation de l'aptitude professionnelle
Paragraphe 2 : Titularisation
Paragraphe 3 : Renouvellement du contrat
Sous-section 5 : Dispositions diverses
Chapitre III : DROITS DES ASSOCIATIONS DE DÉFENSE DES INTÉRÊTS DES PERSONNES EN SITUATION DE HANDICAP

Titre VI : EXPERTS TECHNIQUES INTERNATIONAUX

Section 1 : Conditions d'exercice des fonctions
Sous-section 1 : Situation administrative
Sous-section 2 : Conditions de santé
Sous-section 3 : Formation
Sous-section 4 : Congés administratifs
Sous-section 5 : Protections liées à la maladie, l'accident et l'invalidité
Sous-section 6 : Appréciation de la valeur professionnelle
Section 2 : Prise en compte de l'exercice de fonctions d'expert technique international dans le corps ou cadre d'emplois d'origine
Sous-section 1 : Majoration d'ancienneté des fonctionnaires
Sous-section 2 : Avancement dans le corps ou cadre d'emplois d'origine
Sous-section 3 : Fin de détachement

Titre VII : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES RELATIVES À L'OUTRE-MER

Chapitre Ier : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES AUX COLLECTIVITÉS RÉGIES PAR L'ARTICLE 73 DE LA CONSTITUTION, À SAINT-BARTHÉLEMY, À SAINT MARTIN ET À SAINT-PIERRE-ET-MIQUELON
Chapitre II : DISPOSITIONS PARTICULIÈRES AUX ÎLES WALLIS ET FUTUNA, À LA POLYNÉSIE FRANÇAISE, À LA NOUVELLE-CALÉDONIE ET AUX TERRES AUSTRALES ET ANTARCTIQUES FRANÇAISES