Codes, lois et règlements

Convention collective nationale de l'industrie des glaces, sorbets et crèmes glacées.

Convention collective nationale de l'industrie des glaces, sorbets et crèmes glacées.

Préambule

Clauses communes.

Champ d'application

Durée de la convention.

Révision.

Dénonciation.

Conventions et accords antérieurs.

Liberté syndicale, liberté d'opinion.

Section syndicale - Délégué syndical.

Participation aux assemblées syndicales - Réunions paritaires - Permanents syndicaux.

Délégués du personnel.

Comité d'entreprise.

Panneaux d'affichage.

Embauchage - Période d'essai.

Mutation.

Remplacement.

Emplois multiples.

Rupture du contrat de travail - Préavis.

Ancienneté.

Indemnité de licenciement.

Départ ou mise à la retraite.

Emploi et mutations technologiques.

Certificat de travail.

Egalité professionnelle.

Durée du travail.

Mesures d'assouplissement dans l'organisation hebdomadaire du travail.

Travail du dimanche et des jours fériés.

Travail de nuit.

Contraintes particulières de travail.

Absences pour maladie ou accident.

Indemnisation maladie - Accident.

Service national - Périodes militaires.

Absences fortuites.

Congés payés - Congés d'ancienneté.

Indemnité de congés payés.

Absences exceptionnelles pour événements de famille.

Hygiène et sécurité.

Formation des membres du CHSCT

Repas.

Dispositions relatives aux femmes et aux jeunes travailleurs.

Pères et mères de famille

Horaire de travail pendant la grossesse.

Congé de maternité.

Congé sans solde pour élever un enfant.

Garde d'un enfant malade.

Jeunes travailleurs.

Salaires.

Rémunération mensuelle.

Rappel en dehors de l'horaire normal.

Arrêt de travail pendant l'horaire normal.

Frais de déplacement.

Bulletin de paye.

Handicapés physiques.

Retraite complémentaire.

Formation, apprentissage.

Classification des emplois.

Conciliation.

Dispositions diverses.