Accord national du 21 février 2008 relatif à l'accompagnement des parcours professionnels dans la diversité des âges

Préambule

Mettre en place des entretiens de jalonnement de carrière

Promouvoir et déployer les outils d'accompagnement pour développer les compétences

Favoriser le transfert des connaissances d'une génération à l'autre

Soutenir l'employabilité de chaque salarié tout au long de sa vie professionnelle

Adapter les rythmes de vie au travail, notamment en seconde partie de carrière

Dispositions finales