Les organisations syndicales et patronales représentatives réunies ce jour définissent l'ordre du jour de l'agenda social de l'année 2019.

Cet agenda pourra être modifié et/ou mis à jour à tout moment par la commission paritaire permanente de négociation.

Thème	Période de négociation
Actualisation de la convention collective	1^er semestre 2019
Négociation de la revalorisation des rémunérations minimales annuelles garanties	1^er semestre 2019
Négociation de la revalorisation de la prime de collection	1^er semestre 2019
Prévention des effets de l'exposition aux facteurs de risques professionnels	2^e semestre 2019
Insertion professionnelle et le maintien dans l'emploi des travailleurs handicapés	2^e semestre 2019
Effectif délégué syndical et valorisation du parcours syndical	2^e semestre 2019
Contrats courts	2^esemestre 2019
Égalité professionnelle entre les femmes et les hommes	2^e semestre 2019
Formation professionnelle	2^esemestre 2019
Mise à jour des classifications	2^e semestre 2019

Le présent accord sera, conformément aux dispositions de l'article L. 2231-5 du code du travail, notifié aux organisations syndicales représentatives.

Il fera l'objet d'un dépôt auprès des services centraux du ministre chargé du travail et auprès du secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes de Paris dans les conditions définies par les articles L. 2231-7 et D. 2231-2 du code du travail.

Articles pointant sur l'article

Textes pointant sur l'article