{ "article": { "LEGIARTI000048681495": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "2", "TYPE": "ENTIEREMENT_MODIF", "DATE_FIN": "2999-01-01", "DATE_DEBUT": "2999-01-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000048681495", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/48/68/14/LEGIARTI000048681495.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000048686231", "@num": "L6222-42", "#text": "Code du travail - art. L6222-42 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000048686222", "@num": "L6325-25", "#text": "Code du travail - art. L6325-25 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "@cid": "JORFTEXT000048678296", "@nor": "MTRT2300941L", "@num": "2023-1267", "@nature": "LOI", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "LOI n° 2023-1267 du 27 décembre 2023 visant à faciliter la mobilité internationale des alternants, pour un « Erasmus de l'apprentissage » (1)", "@debut": "2999-01-01", "@id_txt": "JORFTEXT000048678296", "@c_titre_court": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023" }, { "@fin": "2999-01-01", "#text": "LOI n° 2023-1267 du 27 décembre 2023 visant à faciliter la mobilité internationale des alternants, pour un « Erasmus de l'apprentissage » (1)", "@debut": "2023-12-29", "@id_txt": "LEGITEXT000048681492", "@c_titre_court": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023" } ], "@date_publi": "2023-12-28", "@date_signature": "2023-12-27", "@num_parution_jo": "0300" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000048681495", "@fin": "2999-01-01", "@num": "2", "@debut": "2999-01-01", "@origine": "LEGI" } }, { "LIEN_ART": { "@id": "JORFARTI000048678298", "@fin": "2999-01-01", "@num": "2", "@debut": "2999-01-01", "@origine": "JORF" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "
A modifié les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Art. L6222-42, Art. L6325-25\n
\n

\n
" } }, "LEGIARTI000048686222": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "L6325-25", "ETAT": "VIGUEUR", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2999-01-01", "DATE_DEBUT": "2023-12-29" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000048686222", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/48/68/62/LEGIARTI000048686222.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000042674327", "@num": "28", "#text": "LOI n°2018-771 du 5 septembre 2018 - art. 28 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000037367660", "@nortexte": "MTRX1808061L", "@numtexte": "2018-771", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2018-09-05" }, { "@id": "LEGIARTI000037921257", "@num": "1", "#text": "Décret n°2018-1255 du 27 décembre 2018 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000037864569", "@nortexte": "SSAS1829827D", "@numtexte": "2018-1255", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2018-12-27" }, { "@id": "LEGITEXT000039282469", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000039282481", "@num": "1", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000039282485", "@num": "3", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 - art. 3", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000048681493", "@num": "1", "#text": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "@nortexte": "MTRT2300941L", "@numtexte": "2023-1267", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2023-12-27" }, { "@id": "LEGIARTI000048681495", "@num": "2", "#text": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023 - art. 2", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "@nortexte": "MTRT2300941L", "@numtexte": "2023-1267", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2023-12-27" }, { "@id": "LEGIARTI000048681499", "@num": "4", "#text": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023 - art. 4", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "@nortexte": "MTRT2300941L", "@numtexte": "2023-1267", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2023-12-27" }, { "@id": "LEGITEXT000050737721", "#text": "Décret n°2024-1148 du 4 décembre 2024 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000050732520", "@nortexte": "TEMD2427254D", "@numtexte": "2024-1148", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2024-12-04" }, { "@id": "LEGIARTI000039308804", "@num": "D412-3", "#text": "Code de la sécurité sociale. - art. D412-3 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006073189", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000037941993", "@num": "R742-6", "#text": "Code de la sécurité sociale. - art. R742-6 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006073189", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006904265", "@num": "L6325-13", "#text": "Code du travail - art. L6325-13", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000048682008", "@num": "L6325-25-1", "#text": "Code du travail - art. L6325-25-1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000048686256", "@num": "L6332-14", "#text": "Code du travail - art. L6332-14 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000039283406", "@num": "R6325-33", "#text": "Code du travail - art. R6325-33 (M)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000039283408", "@num": "R6325-34", "#text": "Code du travail - art. R6325-34 (M)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000050744387", "@num": "R6325-35", "#text": "Code du travail - art. R6325-35 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000039283495", "@num": "D751-4-1", "#text": "Code rural et de la pêche maritime - art. D751-4-1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006071367", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000037373895", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 7 : Mobilité dans l'Union européenne et à l'étranger", "@debut": "2019-01-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006178207", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre V : Contrats de professionnalisation", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006160825", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Dispositifs de formation professionnelle continue", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006145422", "@fin": "2019-01-01", "#text": "Livre III : La formation professionnelle continue", "@debut": "2008-05-01" }, { "@id": "LEGISCTA000037385671", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre III : La formation professionnelle", "@debut": "2019-01-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006132349", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Sixième partie : La formation professionnelle tout au long de la vie", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006112874", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie législative", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000037373904", "@fin": "2019-08-23", "@num": "L6325-25", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2019-01-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000038951812", "@fin": "2023-12-29", "@num": "L6325-25", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2019-08-23", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "VIGUEUR", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000048686222", "@fin": "2999-01-01", "@num": "L6325-25", "@etat": "VIGUEUR", "@debut": "2023-12-29", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "
\n

I.-Le contrat de professionnalisation peut être exécuté en partie à l'étranger pour une durée qui ne peut excéder un an ni la moitié de la durée totale du contrat.

La durée du contrat peut être portée à vingt-quatre mois.

Pendant la période de mobilité à l'étranger, l'article L. 6325-13 ne s'applique pas.

II.-Les conditions de mise en œuvre de la mobilité du bénéficiaire du contrat de professionnalisation à l'étranger sont prévues par une convention conclue entre les parties au contrat de professionnalisation, l'organisme de formation en France et la structure ou, le cas échéant, les structures d'accueil à l'étranger.
\n
\nLa convention prévoit que la mobilité est réalisée dans les conditions suivantes :
\n
\n1° Soit dans le cadre d'une mise en veille du contrat.
\n
\nDans ce cas, la structure d'accueil à l'étranger est seule responsable des conditions d'exécution du travail du bénéficiaire du contrat de professionnalisation, telles qu'elles sont déterminées par les dispositions légales et les stipulations conventionnelles en vigueur dans l'Etat d'accueil, notamment pour ce qui a trait à la santé et à la sécurité au travail, à la rémunération, à la durée du travail, au repos hebdomadaire et aux jours fériés.

Pendant la période de mobilité dans ou hors de l'Union européenne, le bénéficiaire du contrat de professionnalisation relève de la sécurité sociale de l'Etat d'accueil, sauf lorsqu'il ne bénéficie pas du statut de salarié ou assimilé dans cet Etat. Dans ce cas, sa couverture sociale est régie par le code de la sécurité sociale pour ce qui concerne les risques maladie, vieillesse, maternité, accidents du travail et maladies professionnelles et invalidité. Cette couverture est assurée en dehors de l'Union européenne, sous réserve des dispositions des règlements européens et des conventions internationales de sécurité sociale, par une adhésion à une assurance volontaire.

Par dérogation au premier alinéa du présent II, les conditions de mise en œuvre de la mobilité du bénéficiaire du contrat de professionnalisation à l'étranger, lorsqu'elle est effectuée en entreprise, peuvent être prévues par une convention conclue entre les parties au contrat de professionnalisation et l'organisme de formation en France lorsqu'il est établi que le bénéficiaire dudit contrat bénéficie, conformément aux engagements pris par l'employeur de l'Etat d'accueil, de garanties, notamment en termes d'organisation de la mobilité et de conditions d'accueil, équivalentes à celles dont il aurait bénéficié en application de la convention conclue sur le fondement du même premier alinéa. La liste de ces garanties est fixée par voie réglementaire ;
\n
\n2° Soit dans le cadre d'une mise à disposition du bénéficiaire du contrat de professionnalisation auprès de la structure d'accueil à l'étranger.

III.-Par dérogation au premier alinéa du II du présent article, lorsque la mobilité se déroule dans un organisme de formation d'accueil établi dans ou hors de l'Union européenne avec lequel l'organisme de formation français ou toute structure chargée de la mise en œuvre de tout ou partie des enseignements généraux professionnels et technologiques du contrat de professionnalisation a conclu une convention de partenariat, la convention organisant la mobilité peut être conclue entre le bénéficiaire du contrat de professionnalisation, l'employeur en France et l'organisme de formation français.

\n
" } }, "LEGIARTI000048686231": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "L6222-42", "ETAT": "VIGUEUR", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2999-01-01", "DATE_DEBUT": "2023-12-29" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000048686231", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/48/68/62/LEGIARTI000048686231.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000037921257", "@num": "1", "#text": "Décret n°2018-1255 du 27 décembre 2018 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000037864569", "@nortexte": "SSAS1829827D", "@numtexte": "2018-1255", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2018-12-27" }, { "@id": "LEGIARTI000039391947", "@num": "1", "#text": "Arrêté du 4 juin 2019 - art. 1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000038550186", "@nortexte": "MTRT1914009A", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "ARRETE", "@datesignatexte": "2019-06-04" }, { "@id": "LEGITEXT000039282469", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000039282481", "@num": "1", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000039282485", "@num": "3", "#text": "Décret n°2019-1086 du 24 octobre 2019 - art. 3", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000039281205", "@nortexte": "MTRD1914896D", "@numtexte": "2019-1086", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2019-10-24" }, { "@id": "LEGIARTI000048681493", "@num": "1", "#text": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "@nortexte": "MTRT2300941L", "@numtexte": "2023-1267", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2023-12-27" }, { "@id": "LEGIARTI000048681495", "@num": "2", "#text": "LOI n°2023-1267 du 27 décembre 2023 - art. 2", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "@nortexte": "MTRT2300941L", "@numtexte": "2023-1267", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "LOI", "@datesignatexte": "2023-12-27" }, { "@id": "LEGITEXT000050737721", "#text": "Décret n°2024-1148 du 4 décembre 2024 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000050732520", "@nortexte": "TEMD2427254D", "@numtexte": "2024-1148", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2024-12-04" }, { "@id": "LEGIARTI000039308804", "@num": "D412-3", "#text": "Code de la sécurité sociale. - art. D412-3 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006073189", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000037941993", "@num": "R742-6", "#text": "Code de la sécurité sociale. - art. R742-6 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006073189", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006903992", "@num": "L6211-2", "#text": "Code du travail - art. L6211-2", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006903996", "@num": "L6221-1", "#text": "Code du travail - art. L6221-1 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006904000", "@num": "L6222-4", "#text": "Code du travail - art. L6222-4 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000038951821", "@num": "L6222-7-1", "#text": "Code du travail - art. L6222-7-1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006904066", "@num": "L6232-1", "#text": "Code du travail - art. L6232-1 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006904077", "@num": "L6233-1", "#text": "Code du travail - art. L6233-1 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000046781514", "@num": "L6235-4", "#text": "Code du travail - art. L6235-4 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000048686256", "@num": "L6332-14", "#text": "Code du travail - art. L6332-14 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000036762322", "@num": "L6332-16-1", "#text": "Code du travail - art. L6332-16-1 (VT)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000050744362", "@num": "R6222-66", "#text": "Code du travail - art. R6222-66 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000050738962", "@num": "R6222-66-1", "#text": "Code du travail - art. R6222-66-1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000050744355", "@num": "R6222-67", "#text": "Code du travail - art. R6222-67 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000050744369", "@num": "R6222-68", "#text": "Code du travail - art. R6222-68 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000041771522", "@num": "R6226-4", "#text": "Code du travail - art. R6226-4 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000039283495", "@num": "D751-4-1", "#text": "Code rural et de la pêche maritime - art. D751-4-1 (V)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006071367", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000036760676", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 7 : Mobilité internationale et européenne des apprentis", "@debut": "2018-04-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006178185", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre II : Contrat de travail et conditions de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006160819", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Contrat d'apprentissage", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006145421", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre II : L'apprentissage", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006132349", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Sixième partie : La formation professionnelle tout au long de la vie", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000006112874", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie législative", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000036760678", "@fin": "2019-01-01", "@num": "L6222-42", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2018-04-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000037385947", "@fin": "2019-08-23", "@num": "L6222-42", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2019-01-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000038951816", "@fin": "2023-12-29", "@num": "L6222-42", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2019-08-23", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "VIGUEUR", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000048686231", "@fin": "2999-01-01", "@num": "L6222-42", "@etat": "VIGUEUR", "@debut": "2023-12-29", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "

I.-Le contrat d'apprentissage peut être exécuté en partie à l'étranger pour une durée qui ne peut excéder un an ni la moitié de la durée totale du contrat.

Pendant la période de mobilité à l'étranger, les dispositions de l'article L. 6211-2 ne s'appliquent pas.

II.-Par dérogation à l'article L. 6221-1 et au second alinéa de l'article L. 6222-4, les conditions de mise en œuvre de la mobilité de l'apprenti à l'étranger sont prévues par une convention conclue entre les parties au contrat d'apprentissage, le centre de formation d'apprentis en France et la structure ou, le cas échéant, les structures d'accueil à l'étranger.
\n
La convention prévoit que la mobilité est réalisée dans les conditions suivantes :
\n
1° Soit dans le cadre d'une mise en veille du contrat.
\n
Dans ce cas, la structure d'accueil à l'étranger est seule responsable des conditions d'exécution du travail de l'apprenti, telles qu'elles sont déterminées par les dispositions légales et les stipulations conventionnelles en vigueur dans l'Etat d'accueil, notamment pour ce qui a trait à la santé et à la sécurité au travail, à la rémunération, à la durée du travail, au repos hebdomadaire et aux jours fériés.

Pendant la période de mobilité dans ou hors de l'Union européenne, l'apprenti relève de la sécurité sociale de l'Etat d'accueil, sauf lorsqu'il ne bénéficie pas du statut de salarié ou assimilé dans cet Etat. Dans ce cas, sa couverture sociale est régie par le code de la sécurité sociale pour ce qui concerne les risques maladie, vieillesse, maternité, accidents du travail et maladies professionnelles et invalidité. Cette couverture est assurée en dehors de l'Union européenne, sous réserve des dispositions des règlements européens et des conventions internationales de sécurité sociale, par une adhésion à une assurance volontaire.

Par dérogation au premier alinéa du présent II, les conditions de mise en œuvre de la mobilité de l'apprenti à l'étranger, lorsqu'elle est effectuée en entreprise, peuvent être prévues par une convention conclue entre les parties au contrat d'apprentissage et le centre de formation d'apprentis en France lorsqu'il est établi que l'apprenti bénéficie, conformément aux engagements pris par l'employeur de l'Etat d'accueil, de garanties, notamment en termes d'organisation de la mobilité et de conditions d'accueil, équivalentes à celles dont il aurait bénéficié en application de la convention conclue sur le fondement du même premier alinéa. La liste de ces garanties est fixée par voie réglementaire ;
\n
2° Soit dans le cadre d'une mise à disposition de l'apprenti auprès de la structure d'accueil à l'étranger.

III.-Par dérogation au premier alinéa du II du présent article, lorsque la mobilité se déroule dans un organisme de formation d'accueil établi dans ou hors de l'Union européenne avec lequel le centre de formation d'apprentis français ou l'une des structures mentionnées aux articles L. 6232-1 ou L. 6233-1 a conclu une convention de partenariat, la convention organisant la mobilité peut être conclue entre l'apprenti, l'employeur en France et le centre de formation d'apprentis français.

" } } }, "article_lien": [ { "article_id": "LEGIARTI000048686222", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "id": "LEGIARTI000048681495", "typelien": "MODIFIE" }, { "article_id": "LEGIARTI000048686231", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000048678296", "id": "LEGIARTI000048681495", "typelien": "MODIFIE" } ], "follow": [ "LIENS.LIEN[@sens=cible,@typelien=CREATION].@id" ], "id": "LEGIARTI000048681495", "liens_entrants": true }

Article 2 ENTIEREMENT_MODIF (LOI n° 2023-1267 du 27 décembre 2023 visant à faciliter la mobilité internationale des alternants, pour un « Erasmus de l'apprentissage » (1))