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L'arrêté mentionné au 3° de l'article D. 1237-2-2 peut prévoir une adaptation de cette sensibilisation en fonction des acquis des salariés liés notamment aux formations et sensibilisations dont ils attestent ou à leur profession.

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A créé les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Art. D1237-2-2, Art. D1237-2-3\n
\n

\n
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L'employeur propose aux salariés, avant leur départ à la retraite, des actions de sensibilisation à la lutte contre l'arrêt cardiaque et aux gestes qui sauvent prévue à l'article L. 1237-9-1.
\n
Le temps consacré à cette sensibilisation est considéré comme temps de travail.
\n
L'action de sensibilisation se déroule pendant l'horaire normal de travail.
\n
Elle permet aux salariés, avant leur départ à la retraite, d'acquérir les compétences nécessaires pour :
\n
1° Assurer sa propre sécurité, celle de la victime ou de toute autre personne et transmettre au service de secours d'urgence les informations nécessaires à son intervention ;
\n
2° Réagir face à une hémorragie externe et installer la victime dans une position d'attente adaptée ;
\n
3° Réagir face à une victime en arrêt cardiaque et utiliser un défibrillateur automatisé externe.
\n
Peuvent être autorisés à dispenser cette sensibilisation les organismes et les professionnels qui remplissent les conditions prévues par arrêté des ministres chargés du travail, de la santé et de la sécurité civile.

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Article D1237-2-3 AUTONOME VIGUEUR, en vigueur depuis le 21/04/2021 (Code du travail)