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A modifié les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Art. D1221-24-1, Art. R1262-8, Art. R1262-16\n
\n

\n
\n
A abrogé les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Art. R1262-5\n
\n

\n
\n
A créé les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Sct. Section 7 : Détachement de plus de douze mois, Art. R1262-18-1\n
\n

\n
" } }, "LEGIARTI000033503336": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "R1262-5", "ETAT": "ABROGE", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2020-07-30", "DATE_DEBUT": "2017-01-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000033503336", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/33/50/33/LEGIARTI000033503336.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000033441661", "@num": "6", "#text": "Décret n°2016-1551 du 18 novembre 2016 - art. 6", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000033420377", "@nortexte": "ETST1628309D", "@numtexte": "2016-1551", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2016-11-18" }, { "@id": "LEGIARTI000033441813", "@num": "7", "#text": "Décret n°2016-1552 du 18 novembre 2016 - art. 7", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000033420690", "@nortexte": "ETST1629096D", "@numtexte": "2016-1552", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2016-11-18" }, { "@id": "LEGIARTI000042165826", "@num": "1", "#text": "Décret n°2020-916 du 28 juillet 2020 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000042165144", "@nortexte": "MTRT2010932D", "@numtexte": "2020-916", "@typelien": "ABROGE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2020-07-28" }, { "@id": "LEGIARTI000006902684", "@num": "L3142-16", "#text": "Code du travail - art. L3142-16", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902704", "@num": "L3142-36", "#text": "Code du travail - art. L3142-36", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902722", "@num": "L3142-54", "#text": "Code du travail - art. L3142-54", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902674", "@num": "L3142-6", "#text": "Code du travail - art. L3142-6", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902728", "@num": "L3142-60", "#text": "Code du travail - art. L3142-60", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902735", "@num": "L3142-67", "#text": "Code du travail - art. L3142-67", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006902772", "@num": "L3151-1", "#text": "Code du travail - art. L3151-1", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000018514446", "@num": "R342-2", "#text": "Code du travail - art. R342-2 al 1 (Ab)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CONCORDANCE", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537138", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 3 : Durée du travail, repos et congés", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537150", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre II : Conditions de détachement et réglementation applicable", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537158", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre VI : Salariés détachés temporairement par une entreprise non établie en France", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537950", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre II : Le contrat de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018538094", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Première partie : Les relations individuelles de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000018537134", "@fin": "2017-01-01", "@num": "R1262-5", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2008-05-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "ABROGE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000033503336", "@fin": "2020-07-30", "@num": "R1262-5", "@etat": "ABROGE", "@debut": "2017-01-01", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "

Ne sont pas applicables aux salariés détachés les dispositions relatives :
1° Au congé de solidarité familiale, prévues par les articles L. 3142-6 à L. 3142-15 ;
2° Au congé de proche aidant, prévues par les articles L. 3142-16 à L. 3142-27 ;
3° Au congé de solidarité internationale, prévues par les articles L. 3142-67 à L. 3142-74 ;
4° Au congé de formation de cadres et d'animateurs pour la jeunesse, prévues par les articles L. 3142-54 à L. 3142-59 ;
5° Au congé mutualiste de formation, prévues par les articles L. 3142-36 à L. 3142-41 ;
6° Au congé de représentation, prévues par les articles L. 3142-60 à L. 3142-66 ;
7° Au compte épargne-temps, prévues par les articles L. 3151-1 à L. 3153-2.

" } }, "LEGIARTI000042166281": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "R1262-18-1", "ETAT": "VIGUEUR", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2999-01-01", "DATE_DEBUT": "2020-07-30" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000042166281", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/42/16/62/LEGIARTI000042166281.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "NOTA": { "CONTENU": "

Conformément à l'article 6 du décret n° 2020-916 du 28 juillet 2020, ces dispositions ne s'appliquent pas aux salariés roulants des entreprises de transport routier mentionnées à l'article L. 1321-1 du code des transports qui restent régis par les dispositions du code du travail dans leur rédaction antérieure au présent décret.

" }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000042165826", "@num": "1", "#text": "Décret n°2020-916 du 28 juillet 2020 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000042165144", "@nortexte": "MTRT2010932D", "@numtexte": "2020-916", "@typelien": "CREE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2020-07-28" }, { "@id": "LEGIARTI000029229063", "@num": "L1262-2-1", "#text": "Code du travail - art. L1262-2-1", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006901381", "@num": "L1262-4", "#text": "Code du travail - art. L1262-4 (VT)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000042166255", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 7 : Détachement de plus de douze mois", "@debut": "2020-07-30" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537150", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre II : Conditions de détachement et réglementation applicable", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537158", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre VI : Salariés détachés temporairement par une entreprise non établie en France", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537950", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre II : Le contrat de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018538094", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Première partie : Les relations individuelles de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "VIGUEUR", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000042166281", "@fin": "2999-01-01", "@num": "R1262-18-1", "@etat": "VIGUEUR", "@debut": "2020-07-30", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "

Pour l'application du dernier alinéa du II de l'article L. 1262-4, l'employeur complète, pour chaque salarié détaché concerné, la déclaration de détachement prévue au I de l'article L. 1262-2-1, en utilisant le télé-service “ SIPSI ”, avec les éléments suivants :
\n
1° La durée de la prorogation de l'application des règles relevant des matières énumérées au I de l'article L. 1262-4 pour une durée d'au plus six mois supplémentaires ;
\n
2° Le motif de la prorogation.

" } }, "LEGIARTI000042168247": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "R1262-16", "ETAT": "VIGUEUR", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2999-01-01", "DATE_DEBUT": "2020-07-30" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000042168247", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/42/16/82/LEGIARTI000042168247.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000042165826", "@num": "1", "#text": "Décret n°2020-916 du 28 juillet 2020 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000042165144", "@nortexte": "MTRT2010932D", "@numtexte": "2020-916", "@typelien": "MODIFIE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2020-07-28" }, { "@id": "LEGIARTI000006901269", "@num": "L1251-18", "#text": "Code du travail - art. L1251-18 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006901274", "@num": "L1251-21", "#text": "Code du travail - art. L1251-21 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000018514401", "@num": "R342-9", "#text": "Code du travail - art. R342-9 al 1 (Ab)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CONCORDANCE", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537108", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 6 : Travail temporaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537150", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre II : Conditions de détachement et réglementation applicable", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537158", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre VI : Salariés détachés temporairement par une entreprise non établie en France", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018537950", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre II : Le contrat de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018538094", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Première partie : Les relations individuelles de travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000018537106", "@fin": "2020-07-30", "@num": "R1262-16", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2008-05-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "VIGUEUR", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000042168247", "@fin": "2999-01-01", "@num": "R1262-16", "@etat": "VIGUEUR", "@debut": "2020-07-30", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "

Les salariés détachés mis à disposition d'une entreprise utilisatrice établie en France bénéficient des stipulations des conventions et accords applicables au lieu de travail et aux salariés employés par cette entreprise utilisatrice dans les matières mentionnées à l'article L. 1251-21, et en matière de rémunération conformément à l'article L. 1251-18.

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Les allocations propres au détachement sont regardées comme faisant partie de la rémunération. Toutefois, les sommes versées à titre de remboursement des dépenses effectivement encourues du fait du détachement mentionnées au 11° de l'article L. 1262-4 en sont exclues et sont prises en charge par l'employeur lorsque les conditions suivantes sont cumulativement remplies :
\n
1° Leur prise en charge est prévue par des dispositions légales ou des stipulations conventionnelles ;
\n
2° Lorsque le salarié détaché doit se déplacer vers ou depuis son lieu de travail habituel sur le territoire national ou lorsqu'il est temporairement envoyé par son employeur de ce lieu de travail habituel vers un autre lieu de travail.
\n
Lorsque l'employeur ne justifie pas du versement de tout ou partie de l'allocation propre au détachement au titre de la rémunération ou des dépenses effectivement encourues du fait du détachement en application du contrat de travail ou de la loi qui régit celui-ci, l'intégralité de l'allocation est alors regardée comme payée à titre de remboursement des dépenses et est exclue de la rémunération.

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Les accusés de réception des déclarations de détachement mentionnées aux articles R. 1263-3, R. 1263-4 et R. 1263-6 sont annexés au registre unique du personnel et rendus accessibles aux membres de la délégation du personnel du comité social et économique et aux fonctionnaires et agents chargés de veiller à l'application du présent code et du code de la sécurité sociale. Ils sont tenus à leur disposition soit dans l'établissement, soit sur chaque chantier ou lieu de travail distinct de l'établissement pour ceux des travailleurs détachés qui y sont employés.

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Article 1 ENTIEREMENT_MODIF (Décret n° 2020-916 du 28 juillet 2020 relatif aux travailleurs détachés et à la lutte contre la concurrence déloyale)