Le service de la politique des ressources humaines assure le pilotage des effectifs et de la masse salariale du ministère.
A ce titre, il est chargé :
1° D'élaborer la programmation, d'assurer le suivi de l'exécution et de proposer les mesures de régulation des dépenses de personnel ;
2° D'assurer la synthèse ministérielle des emplois et des effectifs en matière de prévision, de contrôle et de suivi et, le cas échéant, de proposer les mesures correctives nécessaires ;
3° De coordonner le dialogue de gestion entre les gestionnaires des ressources humaines et les employeurs ;
4° De proposer, pour le personnel militaire et civil, les mesures liées aux effectifs et à la condition du personnel dans le cadre des travaux de construction budgétaire ;
5° De fournir les éléments utiles à l'élaboration des documents budgétaires.