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A créé les dispositions suivantes :

- Code du travail
\n Art. D4121-6, Art. D4121-7, Art. D4121-8, Art. D4121-9\n
\n

\n
" } }, "LEGIARTI000025253613": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "D4121-6", "ETAT": "ABROGE", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2015-01-01", "DATE_DEBUT": "2012-02-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000025253613", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/25/25/36/LEGIARTI000025253613.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000025253557", "@num": "1", "#text": "Décret n°2012-136\n du 30 janvier 2012 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "@nortexte": "ETST1202779D", "@numtexte": "2012-136", "@typelien": "CREE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2012-01-30" }, { "@id": "LEGIARTI000029559680", "@num": "2", "#text": "DÉCRET n°2014-1159 du 9 octobre 2014 - art. 2", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000029559326", "@nortexte": "ETST1415156D", "@numtexte": "2014-1159", "@typelien": "ABROGE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2014-10-09" }, { "@id": "LEGIARTI000023794645", "@num": "D4121-5", "#text": "Code du travail - art. D4121-5 (VT)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000027677717", "@num": "D4121-9", "#text": "Code du travail - art. D4121-9 (VT)", "@sens": "cible", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000023031090", "@num": "L4121-3-1", "#text": "Code du travail - art. L4121-3-1", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000023794022", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 2 : Pénibilité", "@debut": "2011-04-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532914", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre Ier : Obligations de l'employeur", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532916", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Principes généraux de prévention", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532922", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre Ier : Dispositions générales", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532924", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Quatrième partie : Santé et sécurité au travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "ABROGE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000025253613", "@fin": "2015-01-01", "@num": "D4121-6", "@etat": "ABROGE", "@debut": "2012-02-01", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "Pour chaque travailleur exposé à un ou plusieurs facteurs de risques professionnels mentionnés à l'article D. 4121-5, la fiche prévue à l'article L. 4121-3-1, dénommée fiche de prévention des expositions, mentionne :
\n
1° Les conditions habituelles d'exposition appréciées, notamment, à partir du document unique d'évaluation des risques ainsi que les événements particuliers survenus ayant eu pour effet d'augmenter l'exposition ;
\n
2° La période au cours de laquelle cette exposition est survenue ;
\n
3° Les mesures de prévention, organisationnelles, collectives ou individuelles, mises en œuvre pour faire disparaître ou réduire les facteurs de risques durant cette période.
\n
" } }, "LEGIARTI000025253615": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "D4121-7", "ETAT": "ABROGE", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2015-01-01", "DATE_DEBUT": "2012-02-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000025253615", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/25/25/36/LEGIARTI000025253615.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000025253557", "@num": "1", "#text": "Décret n°2012-136\n du 30 janvier 2012 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "@nortexte": "ETST1202779D", "@numtexte": "2012-136", "@typelien": "CREE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2012-01-30" }, { "@id": "LEGIARTI000029559680", "@num": "2", "#text": "DÉCRET n°2014-1159 du 9 octobre 2014 - art. 2", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000029559326", "@nortexte": "ETST1415156D", "@numtexte": "2014-1159", "@typelien": "ABROGE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2014-10-09" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000023794022", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 2 : Pénibilité", "@debut": "2011-04-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532914", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre Ier : Obligations de l'employeur", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532916", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Principes généraux de prévention", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532922", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre Ier : Dispositions générales", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532924", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Quatrième partie : Santé et sécurité au travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "ABROGE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000025253615", "@fin": "2015-01-01", "@num": "D4121-7", "@etat": "ABROGE", "@debut": "2012-02-01", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "La fiche est mise à jour lors de toute modification des conditions d'exposition pouvant avoir un impact sur la santé du travailleur. Cette mise à jour prend en compte l'évolution des connaissances sur les produits et méthodes utilisés et conserve les mentions relatives aux conditions antérieures d'exposition.
\n
La fiche mise à jour est communiquée au service de santé au travail.
\n
" } }, "LEGIARTI000025253617": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "D4121-8", "ETAT": "ABROGE", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2015-01-01", "DATE_DEBUT": "2012-02-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000025253617", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/25/25/36/LEGIARTI000025253617.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000025253557", "@num": "1", "#text": "Décret n°2012-136\n du 30 janvier 2012 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "@nortexte": "ETST1202779D", "@numtexte": "2012-136", "@typelien": "CREE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2012-01-30" }, { "@id": "LEGIARTI000029559680", "@num": "2", "#text": "DÉCRET n°2014-1159 du 9 octobre 2014 - art. 2", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000029559326", "@nortexte": "ETST1415156D", "@numtexte": "2014-1159", "@typelien": "ABROGE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2014-10-09" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000023794022", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 2 : Pénibilité", "@debut": "2011-04-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532914", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre Ier : Obligations de l'employeur", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532916", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Principes généraux de prévention", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532922", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre Ier : Dispositions générales", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532924", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Quatrième partie : Santé et sécurité au travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "ABROGE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000025253617", "@fin": "2015-01-01", "@num": "D4121-8", "@etat": "ABROGE", "@debut": "2012-02-01", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "Une copie de la fiche de prévention des expositions est remise au travailleur en cas d'arrêt de travail d'au moins trente jours consécutif à un accident du travail ou une maladie professionnelle et d'au moins trois mois dans les autres cas. Elle est par ailleurs tenue à tout moment à sa disposition.
\n
" } }, "LEGIARTI000025253619": { "META": { "META_SPEC": { "META_ARTICLE": { "NUM": "D4121-9", "ETAT": "MODIFIE", "TYPE": "AUTONOME", "DATE_FIN": "2013-07-08", "DATE_DEBUT": "2012-02-01" } }, "META_COMMUN": { "ID": "LEGIARTI000025253619", "URL": "article/LEGI/ARTI/00/00/25/25/36/LEGIARTI000025253619.xml", "NATURE": "Article", "ORIGINE": "LEGI" } }, "LIENS": { "LIEN": [ { "@id": "LEGIARTI000025253557", "@num": "1", "#text": "Décret n°2012-136\n du 30 janvier 2012 - art. 1", "@sens": "cible", "@cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "@nortexte": "ETST1202779D", "@numtexte": "2012-136", "@typelien": "CREE", "@naturetexte": "DECRET", "@datesignatexte": "2012-01-30" }, { "@id": "LEGIARTI000025253613", "@num": "D4121-6", "#text": "Code du travail - art. D4121-6", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000006903149", "@num": "L4121-3", "#text": "Code du travail - art. L4121-3 (V)", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000023031090", "@num": "L4121-3-1", "#text": "Code du travail - art. L4121-3-1", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000018490620", "@num": "R4412-110", "#text": "Code du travail - art. R4412-110", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" }, { "@id": "LEGIARTI000023414538", "@num": "R4461-13", "#text": "Code du travail - art. R4461-13", "@sens": "source", "@cidtexte": "LEGITEXT000006072050", "@typelien": "CITATION", "@naturetexte": "CODE", "@datesignatexte": "2999-01-01" } ] }, "CONTEXTE": { "TEXTE": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TM": { "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000023794022", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Section 2 : Pénibilité", "@debut": "2011-04-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532914", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Chapitre Ier : Obligations de l'employeur", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532916", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Titre II : Principes généraux de prévention", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532922", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Livre Ier : Dispositions générales", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018532924", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Quatrième partie : Santé et sécurité au travail", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "TITRE_TM": [ { "@id": "LEGISCTA000018464861", "@fin": "2999-01-01", "#text": "Partie réglementaire", "@debut": "2008-05-01" } ] }, "@cid": "LEGITEXT000006072050", "@nature": "CODE", "TITRE_TXT": [ { "@fin": "2999-01-01", "#text": "Code du travail", "@debut": "1973-01-03", "@id_txt": "LEGITEXT000006072050", "@c_titre_court": "Code du travail" } ], "@date_publi": "2999-01-01", "@date_signature": "2999-01-01" } }, "VERSIONS": { "VERSION": [ { "@etat": "MODIFIE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000025253619", "@fin": "2013-07-08", "@num": "D4121-9", "@etat": "MODIFIE", "@debut": "2012-02-01", "@origine": "LEGI" } }, { "@etat": "ABROGE", "LIEN_ART": { "@id": "LEGIARTI000027677717", "@fin": "2015-01-01", "@num": "D4121-9", "@etat": "ABROGE", "@debut": "2013-07-08", "@origine": "LEGI" } } ] }, "BLOC_TEXTUEL": { "CONTENU": "Pour le travailleur réalisant des activités de confinement et de retrait de l'amiante ou des activités et interventions sur des matériaux ou appareils susceptibles de libérer des fibres d'amiante, les informations mentionnées à l'article L. 4121-3-1 sont consignées sur la fiche d'exposition prévue à l'article R. 4412-110. Cette dernière est alors également soumise aux dispositions des articles L. 4121-3-1 et à celles des articles D. 4121-6, D. 4121-7 et D. 4121-8.
\n
Pour le travailleur réalisant des interventions ou des travaux en milieu hyperbare, les informations mentionnées à l'article L. 4121-3-1 sont consignées sur la fiche de sécurité prévue à l'article R. 4461-13. Cette dernière est alors également soumise aux dispositions des articles L. 4121-3 et à celles des articles D. 4121-6, D. 4121-7 et D. 4121-8." } } }, "article_lien": [ { "article_id": "LEGIARTI000025253613", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "id": "LEGIARTI000025253557", "typelien": "CREE" }, { "article_id": "LEGIARTI000025253615", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "id": "LEGIARTI000025253557", "typelien": "CREE" }, { "article_id": "LEGIARTI000025253617", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "id": "LEGIARTI000025253557", "typelien": "CREE" }, { "article_id": "LEGIARTI000025253619", "cible": true, "cidtexte": "JORFTEXT000025241629", "id": "LEGIARTI000025253557", "typelien": "CREE" } ], "follow": [ "LIENS.LIEN[@sens=cible,@typelien=CREATION].@id" ], "id": "LEGIARTI000025253557", "liens_entrants": true }

Article 1 ENTIEREMENT_MODIF (Décret n° 2012-136 du 30 janvier 2012 relatif à la fiche prévue à l'article L. 4121-3-1 du code du travail)