En conséquence, les signataires du présent avenant décident, à compter du 1er janvier 2018, d'une augmentation des salaires minima comme suit.
Grille de salaires annuels (base 35 heures hebdomadaires) applicable à compter du 1er janvier 2018
Ouvriers employés
Niveau 1
| Échelon 1 | 17 981,64 € |
| Échelon 2 | 18 206 € |
Niveau 2
| Échelon 1 | 19 000 € |
| Échelon 2 | 20 204 € |
Niveau 3
| Échelon 1 | 21 044 € |
| Échelon 2 | 22 150 € |
| Échelon 3 | 22 974 € |
Agent de maîtrise
| Niveau 4 | 24 033 € |
| Niveau 5 | 27 868 € |
Cadre
| A (– 3 ans d'ancienneté) | B (+ 3 ans d'ancienneté) | |
|---|---|---|
| Niveau 6 | 29 309 € | 32 650 € |
| Niveau 7 | 31 751 € | 35 913 € |
| Niveau 9 | 45 347 € |
Les entreprises devront respecter l'objectif d'égalité professionnelle entre les femmes et les hommes en prenant notamment en compte les éléments fixés par l'accord relatif à l'égalité entre les femmes et les hommes en date du 2 février 2016 étendu par arrêté du 11 janvier 2018 JO du 18 janvier 2018.