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Article 1er AUTONOME ABROGE, en vigueur du 01/04/2018 au 24/11/2020 (Avenant n° 56 du 20 février 2018 relatif aux salaires minima au 1er avril 2018 (annexe VI))

Données brutes

Article 1er AUTONOME ABROGE, en vigueur du 01/04/2018 au 24/11/2020 (Avenant n° 56 du 20 février 2018 relatif aux salaires minima au 1er avril 2018 (annexe VI))

À partir du 1er avril 2018, les rémunérations minimales, base 151,67 heures, pour un horaire hebdomadaire de travail effectif de 35 heures, applicables dans les entreprises sont les suivantes :

I. – Salaires minimum des ouvriers au 1er avril 2018
Ouvriers

(En euros.)

Niveau	Échelon	Coefficient	Salaire
I	1	35	1 500,61
	2	38	1 503,08
II	1	42	1 510,09
	2	47	1 526,63
	3	53	1 546,49
III	1	59	1 566,33
	2	66	1 589,48
	3	75	1 619,25

II. – Salaires minimum des employés au 1er avril 2018
Employés

(En euros.)

Niveau	Échelon	Coefficient	Salaire
I	1	35	1 500,61
	2	38	1 503,08
II	1	42	1 510,09
	2	47	1 526,63
	3	53	1 546,49
III	1	59	1 566,33
	2	66	1 589,48
	3	75	1 619,25

III. – Salaires minimum des techniciens au 1er avril 2018

Techniciens

(En euros.)

Niveau	Échelon	Coefficient	Salaire
IV	1	66	1 589,48
	2	75	1 619,25

IV. – Salaires minimum des techniciens et agents de maîtrise au 1er avril 2018

Techniciens et agents de maîtrise

(En euros.)

Niveau	Échelon	Coefficient	Salaire
V	1	89	1 665,56
	2	115	1 751,56
VI	1	164	1 913,65
	2	220	2 098,89

V. – Salaires minimum des ingénieurs et cadres au 1er avril 2018
Ingénieurs et cadres

(En euros.)

Niveau	Échelon	Salaire
VII	1	1 866,76
	2	1 993,20
	3	3 004,97
	4	4 313,86