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Article annexe I AUTONOME VIGUEUR_ETEN, en vigueur depuis le (Accord du 15 juin 2012 relatif au régime de prévoyance, aux frais de santé et à la retraite pour les salariés relevant de l'AGIRC)

Article annexe I AUTONOME VIGUEUR_ETEN, en vigueur depuis le (Accord du 15 juin 2012 relatif au régime de prévoyance, aux frais de santé et à la retraite pour les salariés relevant de l'AGIRC)

Annexe I

Taux contractuels et ventilation des cotisations (en vigueur au 1er janvier 2018)


(En pourcentage.)

TA
Tranche de salaire inférieure ou égale
au plafond ASA
TB-TC
Tranche de salaire comprise
entre 1 et 8 fois le plafond ASA
Part employeur Part salarié Total Part employeur Part salarié Total
Décès 1,01 1,01 0,495 0,495 0,99
Capital décès 0,31 0,31 0,155 0,155 0,31
Indemnité frais d'obsèques 0,02 0,02
Rente éducation 0,07 0,07 0,035 0,035 0,07
Rente de conjoint 0,61 0,61 0,305 0,305 0,61
Incapacité temporaire 0,35 0,29 0,64 0,56 0,81 1,37
Mensualisation 0,35 0,35 0,56 0,56
Relais mensualisation 0,29 0,29 0,81 0,81
Incapacité permanente 0,41 0,41 0,595 0,345 0,94
Incapacité permanente privée 0,36 0,36 0,495 0,345 0,84
Incapacité permanente professionnelle 0,05 0,05 0,10 0,10
Total prévoyance 1,77 0,29 2,06 1,65 1,65 3,30
(Soit en répartition employeur salarié) 85,92 14,08 100 50,00 50,00 100
Frais de santé
Assiette salaire (avec cotisation minimum 1,89 % PMSS) 1,305 1,305 2,61
Assiette plafond sécurité sociale 0,63 0,63 1,26
Frais de santé
Régime local Alsace-Moselle
Assiette salaire (avec cot mini 1,23 % PMSS) 0,85 0,85 1,70
Assiette plafond sécurité sociale 0,57 0,57 1,14