Les partenaires sociaux s'accordent sur le fait que les facteurs d'inégalités sont à la fois le résultat de pratiques qu'il faut améliorer, mais aussi de stéréotypes et de croyances qu'il faut faire évoluer. Le présent accord traitera donc de ces deux aspects.
Le présent accord est un cadre incitatif pour un accord ou un plan d'action en faveur de l'égalité.
La branche des coopératives de consommateurs consciente des axes d'amélioration et des freins à l'égalité professionnelle choisit d'inciter les coopératives à aborder de manière prioritaire les domaines suivants :
– le recrutement et le déroulement de carrière : article 3 ;
– la formation, l'insertion professionnelle et l'égalité des parcours : article 4 ;
– l'égalité salariale, les classifications et la mixité des emplois : article 5 ;
– l'articulation entre la vie professionnelle et les responsabilités familiales : article 6.