Conformément à l'article 3.6 de la convention collective nationale modifié par l'article 6 de l'avenant n° 24 du 16 juin 1999, la valeur à prendre en considération pour calculer l'assiette des primes d'ancienneté reste fixée à 4,94 € (avenant du 1er septembre 2001).
Les dispositions des articles 4 et 5 du présent avenant sont opposables à toutes les entreprises de la branche professionnelle ; en conséquence, aucune entreprise de la branche ne peut déroger à ces dispositions dans un sens moins favorable aux salariés.
Grille des salaires minima conventionnels au 1er mars 2016
(En euros.)
| Niveau | Echelon | Coefficient | Salaire minimum garanti mensuel (base 151,667 heures) |
Forfait annuel en heures (base 1 607 heures) |
Forfait annuel en jours (218 jours) |
|---|---|---|---|---|---|
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A | 176 | 1 487,22 | ||
| I | B | 181 | 1 494,28 | ||
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C | 186 | 1 501,34 | ||
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A | 195 | 1 508,39 | ||
| II | B | 205 | 1 515,45 | ||
|
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C | 210 | 1 522,50 | ||
|
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A | 225 | 1 529,56 | ||
| III | B | 235 | 1 565,74 | ||
|
|
C | 245 | 1 632,97 | ||
|
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A | 260 | 1 731,63 | ||
| IV | B | 280 | 1 863,93 | ||
|
|
C | 300 | 1 997,29 | ||
|
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A | 320 | 2 117,65 | ||
| V | B | 340 | 2 248,86 | ||
|
|
C | 365 | 2 414,75 | ||
|
|
A | 370 | 2 112,02 | 25 344,24 | 29 145,88 |
| VI (*) | B | 375 | 2 262,43 | 27 149,16 | 31 221,53 |
|
|
C | 380 | 2 424,55 | 29 094,60 | 33 458,79 |
|
|
A | 390 | 2 583,12 | 30 997,44 | 35 647,06 |
| VI | B | 430 | 2 880,02 | 34 560,24 | 39 744,28 |
|
|
C | 460 | 3 190,43 | 38 285,16 | 44 027,93 |
|
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A | 500 | 3 552,04 | 42 624,48 | 49 018,15 |
| VII | B | 600 | 4 035,24 | 48 422,88 | 55 686,31 |
|
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C | 700 | 4 784,05 | 57 408,60 | 66 019,89 |
| (*) Les coefficients 370,375 et 380 correspondent aux jeunes diplômés (voir l'article 10.2 de la convention collective nationale). | |||||
Valeurs des points pour le calcul de l'ancienneté et de l'astreinte :
– ancienneté : 4,94 € ;
– astreinte : 10,20 €.
Fait à Paris, le 10 février 2016.
(Suivent les signatures.)