Les salaires horaires pour les salariés des entreprises d'accouvage et de sélection déterminés selon la grille de rémunération (annexe III de la convention), base : 35 heures hebdomadaires, sont fixés au 1er janvier 2013 selon les barèmes suivants :
(En euros.)
| Qualification | Niveau de rémunération | Salaire horaire | Salaire mensuel |
|---|---|---|---|
| I. − Ouvriers et employés non spécialisés | 1 | 9,43 | 1 430,22 |
| II. − Ouvriers et employés spécialisés |
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| Echelon 1 | 2 | 9,46 | 1 434,77 |
| Echelon 2 | 3 | 9,51 | 1 442,35 |
| III. − Ouvriers qualifiés |
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| Chef d'équipe 1er degré |
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| Echelon 1 | 4 | 9,60 | 1 456,00 |
| Echelon 2 | 5 | 9,67 | 1 466,62 |
| Echelon 3 | 6 | 9,87 | 1 496,95 |
| IV. − Techniciens |
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| Chef d'équipe 2e degré |
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| Echelon 1 | 7 | 10,24 | 1 553,07 |
| Echelon 2 | 8 | 10,78 | 1 634,97 |
| Echelon 3 | 9 | 11,50 | 1 744,17 |
| V. − Ingénieurs et cadres |
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| Echelon 1 | 7 | 10,24 | 1 553,07 |
| Echelon 2 | 8 | 10,78 | 1 634,97 |
| Echelon 3 | 9 | 11,50 | 1 744,17 |
| VI. − Encadrement |
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| Chef de service | 9 | 11,50 | 1 744,17 |
| Directeur de département | 10 | 15,35 | 2 328,08 |
| Directeur | 11 | 20,09 | 3 046,98 |
La valeur du point d'ancienneté est fixée à 2,86 € pour 100 points.