« Les cotisations sont augmentées de 3,5 %, les nouvelles valeurs sont reportées dans le tableau suivant qui remplace intégralement le tableau qui date de l'avenant n° 11 du 17 janvier 2012.
| Garantie Frais de santé |
Part employeur | Part salarié | Ensemble | |||
|---|---|---|---|---|---|---|
|
|
TA 60 % |
TB 60 % % |
TA 40 % |
TB 40 % |
TA 100 % |
TB 100 % |
| Cotisation salarié seul | 0,66 % | 0,66 % | 0,45 % | 0,45 % | 1,11 % | 1,11 % |
| Cotisation couple | 1,35 % | 1,35 % | 0,89 % | 0,89 % | 2,24 % | 2,24 % |
| Cotisation famille | 2,09 % | 2,09 % | 1,39 % | 1,39 % | 3,48 % | 3,48 % |