Les signataires du présent accord, prenant acte des propositions de la commission nationale paritaire réunie le 11 janvier 2012 à Paris, décident de fixer les valeurs de salaires minima par niveau selon le tableau ci-après :
(En euros.)
| Niveau | Salaire minimal mensuel (national) |
Salaire minimal mensuel (région Ile-de-France) |
|---|---|---|
| ETAM |
|
|
| A1 | 1 468 | 1 530 |
| A2 | 1 586 | 1 690 |
| B | 1 808 | 1 901 |
| C | 2 011 | 2 113 |
| D | 2 284 | 2 398 |
| E | 2 485 | 2 619 |
| F | 2 758 | 2 914 |
| Cadres |
|
|
| G | 3 075 | 3 287 |
| H | 3 240 | 3 453 |
| I | 3 824 | 4 036 |
Le présent accord pourra être révisé à la demande de l'une des parties en fonction de l'évolution des salaires, et au minimum deux fois par an.
Conformément aux dispositions de l'article L. 2261-22 du code du travail et à la loi n° 2006-340 du 23 mars 2006, aucune différence de rémunération ne peut être justifiée entre hommes et femmes.
Les parties signataires s'engagent à mettre tout en œuvre pour réduire toute différence de traitement entre hommes et femmes.