I.-Grille de salaire
Les parties se sont mis d'accord pour l'application des valeurs suivantes :
(En euros.)
| COEFFICIENT | SALAIRE MINIMUM GARANTI (151, 67 heures) |
|---|---|
| 100 | aucun salarié |
| 115 | 1 337, 70 |
| 125 | 1 344, 87 |
| 135 | 1 361, 52 |
| 145 | 1 378, 18 |
| 160 | 1 403, 17 |
| 175 | 1 428, 16 |
| 190 | 1 453, 14 |
| 205 | 1 478, 13 |
| 220 | 1 503, 12 |
| 230 | 1 519, 77 |
| 245 | 1 640, 44 |
| 260 | 1 761, 07 |
| 275 | 1 881, 72 |
| 290 | 2 002, 35 |
| 315 | 2 203, 42 |
| 330 | 2 435, 67 |
| 345 | 2 830, 00 |
| 385 | 2 860, 00 |
| 440 | 3 083, 06 |
| 490 | 3 434, 82 |
| 550 | 3 825, 48 |
| 660 | 4 470, 42 |
| 770 | 5 115, 29 |
| 880 | 5 760, 21 |
II. ― Caractère normatif du présent accord
et extension de celui-ci
Le présent accord est conclu pour une durée indéterminée.
Il ne peut être dérogé, dans un sens défavorable au salarié, à l'une des présentes dispositions.
Le présent accord entrera en vigueur à partir du 1er octobre 2009 pour les entreprises adhérentes à la fédération des cristalleries, verreries à la main et mixtes.
Néanmoins, les présentes dispositions seront applicables à compter de la publication au Journal officiel de l'arrêté portant son extension, pour les entreprises non adhérentes à la fédération des cristalleries, verreries à la main et mixtes.
III.-Dépôt et publicité
Le présent accord sera déposé en 2 exemplaires à la direction générale du travail au service des relations et conditions de travail, conformément aux dispositions des articles L. 2231-5 et D. 2231-2 du nouveau code du travail.
Un exemplaire sera remis au secrétariat-greffe du conseil de prud'hommes de Paris.