Comme suite à la réunion de négociation de la commission paritaire de la CCNELAC en date du 12 décembre 2008, les parties sont convenues de :
1. Porter le salaire minimum conventionnel à 1 321,02 € à compter du 1er janvier 2009, soit un taux horaire de 8,71 € et à 1 337,53 € à compter du 1er juillet 2009, soit un taux horaire de 8,82 € ;
Porter le salaire du niveau I échelon 2 à 1 340,55 € à compter du 1er juillet 2009 ;
Porter le salaire du niveau I échelon 3 à 1 342,58 € à compter du 1er juillet 2009 ;
2. Publier une grille unique de rémunérations minimales mensuelles telle qu'annexée au présent avenant ;
3. Reprendre les discussions en juin 2009 afin de :
a) Faire évoluer la grille de rémunérations minimales portant sur une revalorisation de l'ensemble de la grille ;
b) Discuter d'une mise en oeuvre conventionnelle des augmentations négociées dans les entreprises ;
c) Engager la discussion sur l'évolution du salaire de l'encadrement.