Une autorisation d'absence sera accordée, sur justification, à l'occasion des événements suivants :
– mariage du salarié : 4 jours ouvrés ;
– naissance d'un enfant : 3 jours ouvrés ;
– mariage d'un enfant : 1 jour ouvré ;
– décès du conjoint : 4 jours ouvrés ;
– décès du père, de la mère ou d'un enfant : 2 jours ouvrés ;
– décès d'un frère, d'une soeur, des grands-parents ou des beaux-parents : 1 jour ouvré.
– appel de préparation à la défense : la journée de participation.
Ces congés n'entraîneront aucune réduction d'appointements.
Pour la détermination du congé annuel, ces jours de congé exceptionnel sont assimilés à des jours de travail effectif.