Par délégation des instances compétentes de l'organisme gestionnaire et pour la mise en oeuvre de sa politique dans le respect du caractère technique propre du service :
- chargé des fonctions d'animation, de direction technique et d'administration générale ;
- responsable permanent de la mise en oeuvre des actions éducatives, pédagogiques, techniques ou thérapeutiques pour lesquelles le service est créé et autorisé ;
- responsable permanent de la bonne marche du service et de la coordination de l'ensemble de ses activités.
Service d'orientation et d'action éducative (SOAE) ou consultation d'orientation éducative (avec OMO) habilité pour traiter de 100 à 200 cas annuels.
Services " ouverts " comptant, en sus du directeur, de 4 à 9 éducateurs spécialisés ou assistants sociaux.
Service de placement familial spécialisé comptant, en sus du directeur, de 4 à 9 éducateurs spécialisés ou assistants sociaux ou de 75 à 150 mineurs placés.
Service de prévention comptant, en sus du directeur, de 5 à 9 travailleurs sociaux.
CMPP habilité pour traiter plus de 10 000 forfaits de séances annuelles.
(1) : Déroulement de carrière à l'ancienneté.
(2) : Coefficient.
| (1) | (2) |
| De début | 643 |
| Après trois ans | 683 |
| Après six ans | 723 |
| Après neuf ans | 763 |
| Après douze ans | 803 |
| Après quinze ans | 848 |
| Après dix-huit ans | 873 |
| Effet au 1er février 1992 |