Article 21 ABROGE, en vigueur du au (Accord national du 25 avril 1973 sur la sécurité de l'emploi. Etendu par arrêté du 21 novembre 1973 JONC 13 janvier 1974.)
Article 21 ABROGE, en vigueur du au (Accord national du 25 avril 1973 sur la sécurité de l'emploi. Etendu par arrêté du 21 novembre 1973 JONC 13 janvier 1974.)
En cas de licenciement collectif, les ouvriers licenciés âgés de cinquante ans et plus bénéficieront d'une majoration de l'indemnité conventionnelle de licenciement égale à 10 p. 100 de cinquante à cinquante-cinq ans, 15 p. 100 de cinquante-cinq à soixante ans et 20 p. 100 au-delà de soixante ans.
Toutefois, cette dernière majoration ne s'applique pas aux travailleurs de soixante ans et plus mis en position de préretraite.
Le montant de l'indemnité de licenciement résultant pour les ouvriers des règles ci-dessus constituera à ancienneté égale un minimum pour le personnel mensuel.