Articles

Article 2 VIGUEUR_ETEN, en vigueur depuis le (Annexe I - Grille de classification (annexe à art.-43) Avenant n° 30 du 22 juin 2001)

Article 2 VIGUEUR_ETEN, en vigueur depuis le (Annexe I - Grille de classification (annexe à art.-43) Avenant n° 30 du 22 juin 2001)

Grille de classifications
-----------------------------------------------------------------
Niveau I Echelon 1
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Tâches simples, Champ Respect des Emplois
répétitives et d'autonomie instructions n'exigeant
variées, emploi limité à un orales ou pas de
d'instruments contrle écrites fixant formation
professionnels. permanent. les modes au-delà
Assure notamment opératoires. de la
l'encaissement scolarité
des ventes, le obligatoire
comptage et la
vérification de
sa caisse.

-----------------------------------------------------------------
-----------------------------------------------------------------
Niveau I Echelon 2
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
De même que Champ Conformité Postes
ci-dessus, et d'autonomie dans exigeant
transmission limité à un l'application une
partielle contrle et la expérience
des modes direct transmission de 6 mois
opératoires. régulier. des modes dans un
opératoires poste de
fixés, pour niveau 1/1
l'exécution et la
des tâches maîtrise de
simples et l'ensemble
variées, des postes
exécutées avec sur
habileté et lesquels le
célérité. salarié a
été formé.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Niveau II Echelon 1
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Comme ci-dessus Doit faire Responsabilité Compétences
mais les tâches face aux limitées aux du niveau
sont plus situations adaptations précédent
variées et courantes décidées par et emplois
complexes. Le sans le salarié exigeant
salarié peut assistance dans le cadre normalement
être amené à hiérarchique d'instructions un niveau de
prendre en permanente de travail formation
charge la ou précises. équivalent
formation des immédiate, au CAP ou
nouvelles initiatives BEP.
recrues. Il peut ou choix
assurer la limités en Compétences
manipulation ce qui dont la
d'argent concerne maîtrise
(vérification de les modes lui permet
l'ensemble des opératoires transmettre
caisses, Rend compte son
préparation du de ses savoir-faire.
dépt en initiatives Ce niveau de
coffre de la connaissances
recette ainsi peut être
que son acquis soit
enregistrement) par formation
professionnelle
interne
équivalente,
soit par une
expérience
professionnelle
confirmée.

----------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Niveau II Echelon 2
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Idem que Doit Responsabilité Compétences
ci-dessus avec régulièrement de prendre des du niveau
application de décider de initiatives II/1 et
modes certaines attendues et ayant
opératoires adaptations de les acquis une
plus complexes. dans le cadre réaliser. expérience
d'instructions et la
de travail maîtrise
précises dans le
indiquant poste
- les actions précédent.
à accomplir
- les moyens
disponibles.

-----------------------------------------------------------------

------------------------------------------------------------------ ------------------------------------------------------------------
Type Autonomie Responsabilité Compétence
d'activité
Idem que Doit Comme ci-dessus Compétences
ci-dessus nécessairement mais les du niveau
comportant la décider de responsabilités II/2 ayant
combinaison de certaines à l'égard des acquis une
certaines adaptations moyens et du expérience
opérations. dans le cadre produit sont professionnelle
Peut assurer d'instructions plus confirmée.
le dépt en de travail importantes.
banque précises,
de la recette. indiquant
les actions
à accomplir
et les moyens
techniques
disponibles.

-----------------------------------------------------------------:------------------------------------------------------------------
Niveau III Echelon 1
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité

-----------------:--------------:----------------:---------------:
variée, appliquer niveau exigeant
complexe et les règles, précédent. En normalement
qualifiée méthodes... outre, a la un niveau de
comportant des mais n'est responsabilité formation
opérations à pas soumis en de équivalent
combiner ou permanence au l'efficacité au BAC. Ce
des tâches contrle et des niveau de
différentes à d'un conséquences connaissances
organiser. responsable des décisions peut être
plus qu'il prend, acquis soit
qualifié. est par voie
Doit agir responsable scolaire,
avec des travaux soit par une
autonomie exécutés par formation
dans des ses éventuels professionnelle
circonstances collaborateurs interne
définies. notamment en équivalente,
Son ce qui soit par une
autonomie concerne les expérience
peut manipulations professionnelle
s'appliquer de fonds et confirmée.
à la la gestion des Le cas
répartition écarts échéant,
du travail financiers. animation
entre des d'équipe.
collaborateurs
de
qualification
moindre.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Niveau III Echelon 2
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
De même que A un pouvoir Responsabilité Même niveau
ci-dessus mais de décision des décisions de
elle englobe concernant les concernant les compétence
plusieurs adaptations adaptations qu'au niveau
familles nécessaires à prises dans III/1. Mais
différentes de l'organisation le cadre des une
tâches du travail procédures expérience
homogènes. dans plusieurs établies. contrlée
familles de et confirmée
tâches dans un
homogènes, poste de
notamment niveau III.
lorsque le
fonctionnement
du site lui
est confié
dans le cadre
de sa mission

-----------------------------------------------------------------:
------------------------------------------------------------------
Niveau III Echelon 3

------------------------------------------------------------------
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
De même que Comme Comme Même niveau
ci-dessus mai ci-dessus ci-dessus de
est plus mais le mais, en compétence
complexe et fonctionnement outre, a la que
plus qualifiée du site lui responsabilité ci-dessus,
et elle englobe est confiée des mais avec
plusieurs régulièrement initiatives des
familles qu'il prend. compétences
différentes de dans d'autres
tâches domaines
homogènes. tels que la
gestion
d'une unité.

------------------------------------------------------------------
Niveau IV Echelon 1
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Activité A partir des Responsabilité Niveau
étendue à directives des activités Bac + 2
plusieurs précisant le d'organisation acquis
aspects de cadre de ses de gestion, de 1. Soit par
l'organisation activités, relations voie
de la gestion les objectifs, et/ou scolaire et
et de moyens et d'encadrement expérience
l'animation règles de dans les contrlée
d'équipe, en gestion qui limites de la et confirmée
particulier s'y délégation dans une
la réalisation rapportent, qu'il a reçue filière
des objectifs, il dispose de et responsable connexe au
leur suivi, pouvoirs de du choix des poste
le contrle choix et de moyens de mise considéré ;
et la gestion décision en en oeuvre. 2. Soit par
des écarts. ce qui Peut être une
concerne responsable du expérience
l'organisation fonctionnement confirmée
et la et des complétant
coordination résultats une
des activités d'une unité qualification
différentes réalisant professionnelle
et un chiffre au moins
complémentaires d'affaire équivalente
qu'il réalise annuel de celle du
lui-même ou inférieur à personnel
qu'il fait 10 MF (soit encadré.
réaliser par 1.524.490,17)
des et sous
collaborateurs réserve
toutefois de
bénéficier du
statut agent
de maîtrise.

------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------------
Niveau IV Echelon 2
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Comme Contrle Comme De même que
ci-dessus, discontinu ci-dessus. ci-dessus ou
mais est de son une
formé à activité expérience
l'élaboration mais confirmée et
des objectifs obligation contrlée
d'en rendre dans un poste
compte de niveau
fréquemment. IV/1.


------------------------------------------------------------------
Niveau IV Echelon 3

------------------------------------------------------------------
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Comme Contrle Comme Même niveau
ci-dessus, discontinu ci-dessus de
mais participe de son mais en outre compétence
à activité responsable qu'au niveau
l'élaboration mais de sa IV/2 et
des objectifs obligation participation expérience
d'en rendre à dans ce poste
compte l'élaboration
fréquemment. des objectifs

------------------------------------------------------------------
Niveau IV Echelon 4
Type Autonomie Responsabilité Compétences
d'activité
Comme Contrle Comme Même niveau
ci-dessus, discontinu ci-dessus de
mais propose de son mais en outre compétence
ses objectifs activité responsable du qu'au niveau
qui sont mais fonctionnement IV/3, mais
arrêtés par obligation et des expérience
l'échelon d'en rendre résultats dans ce poste
supérieur. compte de l'unité
suivant une lorsque
fréquence celle-ci
déterminée en réalise un
collaboration chiffre
avec son d'affaires
supérieur annuel d'au
hiérarchique. moins 10 MF
(soit
1.524.490,17)
et sous
réserve
toutefois de
bénéficier du
statut cadre.

------------------------------------------------------------------