Article 13 ABROGE, en vigueur du au (L'EMPLOI DANS LA COOPERATION AGRICOLE CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE du 10 mars 1970)
Article 13 ABROGE, en vigueur du au (L'EMPLOI DANS LA COOPERATION AGRICOLE CONVENTION COLLECTIVE NATIONALE du 10 mars 1970)
Une cellule de conversion sera chargée du suivi du salarié au cours du contrat de conversion.
Elle pourrait être composée de représentants d'organismes tels que l'A.N.P.E., l'Apecita, l'A.F.P.A., les commissions paritaires de l'emploi, les Assedic, les A.S.F.O. et les F.A.F. de la coopération agricole.
Elle aide et conseille les salariés en contrat de conversion tant à l'occasion du bilan " évaluation-orientation " que lors de la recherche d'une formation appropriée, notamment formation aux techniques de recherche d'emploi, de remise à niveau et d'adaptation à un emploi qualifié.
Elle contribue à son reclassement, notamment par une prospection active du marché de l'emploi.
En tant que de besoin, elle tient informés l'entreprise, le comité d'entreprise ou d'établissement et les différentes instances intéressées, dont les commissions paritaires régionales de l'emploi, et assure les liaisons entre elles.