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Article ABROGE, en vigueur du au (SALAIRES Avenant n° 74 du 23 septembre 2002)

Article ABROGE, en vigueur du au (SALAIRES Avenant n° 74 du 23 septembre 2002)

Article 1er

Les dispositions de l'annexe I " Salaires et avantages en nature " de la convention collective sont modifiées comme suit :
ANNEXE I
Salaires bruts en euros au 1er octobre 2002
(Valeur du point : 0,0638 Euros)
(Base mensuelle : 151,67 heures correspondant
à la durée légale du travail à plein temps)
Catégorie 1


(1) QUALIFICATION (2) COEFFICIENT: (3) SALAIRE horaire
(4) SALAIRE mensuel
(5) GARANTIE (1) minimale de rémunération
(6) SALAIRE minimum obligatoire
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Agent d'entretien 100 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Agent-Hôtesse d'ac-
cueil 103 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Soigneur 103 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Cavalier - Soigneur 106 6,83 (2) 1 035,91 111,11 1 147,52
Animateur- Soigneur 109 6,95 1 054,11 93,41 1 147,52
(1) Garantie minimale de rémunération (différence entre
salaire minimum obligatoire et salaire mensuel).
(2) SMIC se substituant au salaire conventionnel.

Catégorie 2

(1) QUALIFICATION (2) COEFFICIENT: (3) SALAIRE horaire
(4) SALAIRE mensuel
(5) GARANTIE (1) minimale de rémunération
(6) SALAIRE minimum obligatoire
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Secrétaire 111 7,08 1 073,82 73,70 1 147,52
Guide équestre 118 7,53 1 142,08 5,44 1 147,52
Soigneur,responsable
d'écurie 121 7,72 1 170,89
Enseignant 130 8,29 1 257,34

QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Secrétaire-
comptable 150 9,57 1 451,48
Enseignant 150 9,57 1 451,48

Catégorie 4

QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Enseignant,
responsable 1 615,29
pédagogique 167 10,65 1 810,50 (1)
(1) Pour les salariés ayant signé une délégation
de pouvoir.

Catégorie 5

QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Directeur 193 12,31 2 338,90

Article 2
Les dispositions de l'annexe I " Salaires et avantages en nature " de la convention collective sont modifiées comme suit : ANNEXE I Salaires bruts en euros au 1er janvier 2003 (Valeur du point : 0,065 Euros) (Base mensuelle : 151,67 heures correspondant à la durée légale du travail à plein temps) Catégorie 1 (1) QUALIFICATION (2) COEFFICIENT: (3) SALAIRE horaire (4) SALAIRE mensuel (5) GARANTIE (1) minimale de rémunération (6) SALAIRE minimum obligatoire
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Agent d'entretien 100 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Agent -Hôtesse
d'accueil 103 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Soigneur 103 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Cavalier - Soigneur 106 6,83 (2) 1 035,91 111,61 1 147,52
Animateur- Soigneur 109 7,09 1 075,34 72,18 1 147,52
(1) Pour les salariés ayant signé une délégation de pouvoir
= différence entre salaire minimum obligatoire et salaire
mensuel).
(2) SMIC se substituant au salaire conventionnel.

Catégorie 2

(1) QUALIFICATION
(2) COEFFICIENT
(3) SALAIRE horaire
(4) SALAIRE mensuel
(5) GARANTIE (1) minimale de rémunération
(6) SALAIRE minimum obligatoire
(1) (2) (3) (4) (5) (6)
Secrétaire 111 7,22 1 095,06 52,46 1 147,52
Guide équestre 118 7,67 1 163,31
Soigneur,
responsable d'écurie 121 7,87 1 193,64
Enseignant 130 8,45 1 281,61
(1) Pour les salariés ayant signé une délégation de pouvoir
(= différence entre salaire minimum obligatoire et salaire
mensuel).

Catégorie 3
QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Secrétaire
-comptable 150 9,75 1 478,78
Enseignant 150 9,75 1 478,78

Catégorie 4
QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Enseignant,
responsable 1 647,14
pédagogique 167 10,86 1 867,92 (1)


(1) Pour les salariés ayant signé une délégation de pouvoir.
Catégorie 5
QUALIFICATION COEFFICIENT SALAIRE SALAIRE MENSUEL
horaire
Directeur 193 12,55 2 409,60

Article 3
Avantages en nature
(base taux horaire SMIC)

Valeur journalière de la nourriture :

- un repas (1 heure) ... 6,83 Euros ;

- un petit-déjeuner (1/2 heure) ... 3,42 Euros ;

- la journée (2 h 30) ... 17,08 Euros.

Valeur mensuelle du logement :

Logement individuel :

- pièce d'au moins 9 m2 meublée, éclairée, chauffée (5 heures) ... 34,15 Euros.

Logement familial :

- logement nu, par pièce de 9 m2 (3 heures) ... 20,49 Euros ;

- majoration pour dépendance couverte de 12 m2 (2 heures) ... 13,66 Euros ;

- majoration pour jardin de 250 m2 (2 heures) ... 13,66 Euros.

Pension d'un équidé (art. 22 CC) :

- montant fixé d'un commun accord entre l'employeur et le salarié ;

- ou 50 % du prix TTC de la pension de base proposé par l'établissement aux propriétaires d'équidés.
Article 4

Les parties signataires demandent l'extension du présent avenant.

Fait à Cachan, le 23 septembre 2002.