Article ABROGE, en vigueur du au (Picardie Accord du 4 juillet 1995)
Article ABROGE, en vigueur du au (Picardie Accord du 4 juillet 1995)
Article 1
La valeur du point servant de base au calcul des salaires des ouvriers de la région de Picardie a été fixée :
- à compter du 1er juillet 1995 : à 55,85 F pour tous les coefficients hiérarchiques à l'exception des coefficients 100 et 110 pour lesquelles la valeur du point est fixée à 57,24 F.
- à compter du 1er janvier 1996 : à 56,85 F pour tous les Coefficients hiérarchiques à l'exception des Coefficients 100 et 110 pour lesquelles la valeur du point est fixée à 57,24 F.
Article 2
En conséquence, les salaires minima deviennent :
A COMPTER DU 1ER JUILLET 1995 :
Classification : NIVEAU I, position 1 Coefficient hiérarchique : 100 Valeur du point : S.M.I.C. Salaire mensuel pour 169 heures : S.M.I.C. Salaire horaire : S.M.I.C.
Classification : NIVEAU I, position 2 Coefficient hiérarchique : 110 Valeur du point : 57,24 Salaire mensuel pour 169 heures : 6 296,40 F Salaire horaire : 37,26 F
Classification : NIVEAU II, position 1 Coefficient hiérarchique : 125 Valeur du point : 55,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 6 981,25 F Salaire horaire : 41,31 F
Classification : NIVEAU II, position 2 Coefficient hiérarchique : 140 Valeur du point : 55,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 7 819,00 F Salaire horaire : 46,27 F
Classification : NIVEAU III Coefficient hiérarchique : 165 Valeur du point : 55,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 9 215,25 F Salaire horaire : 54,53 F
Classification : NIVEAU IV Coefficient hiérarchique : 180 Valeur du point : 55,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 10 053,00 F Salaire horaire : 59,49 F
A COMPTER DU 1ER JANVIER 1996 :
Classification : NIVEAU I, position 1 Coefficient hiérarchique : 100 Valeur du point : S.M.I.C. Salaire mensuel pour 169 heures : S.M.I.C. Salaire horaire : S.M.I.C.
Classification : NIVEAU I, position 2 Coefficient hiérarchique : 110 Valeur du point : 57,24 Salaire mensuel pour 169 heures : 6 296,40 F Salaire horaire : 37,26 F
Classification : NIVEAU II, position 1 Coefficient hiérarchique : 125 Valeur du point : 56,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 7 106,25 F Salaire horaire : 42,05 F
Classification : NIVEAU II, position 2 Coefficient hiérarchique : 140 Valeur du point : 56,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 7 959,00 F Salaire horaire : 47,09 F
Classification : NIVEAU III Coefficient hiérarchique : 165 Valeur du point : 56,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 9 380,25 F Salaire horaire : 55,50 F
Classification : NIVEAU IV Coefficient hiérarchique : 180 Valeur du point : 56,85 Salaire mensuel pour 169 heures : 10 233,00 F Salaire horaire : 60,55 F
Article 3
Les salaires réels seront librement débattus au sein des entreprises.