ANNEXE I
GRILLE D'ÉVALUATION
NOM :
PRÉNOM :
NIGEND :
AFFECTATION (date, unité) :
Compétence évaluée |
Appréciation du niveau de compétence détenu |
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CRITÈRES GÉNÉRAUX |
Acquis |
Non acquis |
Adhésion aux valeurs de l'arme |
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Respect de la personne humaine |
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Discernement |
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Devoir de réserve et de neutralité |
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Engagement / volonté |
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Disponibilité |
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Travail en équipe et cohésion |
Compétence évaluée |
Appréciation du niveau de compétence détenu |
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SÉCURITÉ EN INTERVENTION |
Acquis |
Non acquis |
Cadres légaux d'usage des armes et d'emploi de la force |
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Manipulation, port et emploi des armes de dotation en sécurité |
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Maîtrise et emploi approprié des armes de force intermédiaire |
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Maîtrise des techniques d'intervention (contrôle, interpellation) |
Compétence évaluée |
Appréciation du niveau de compétence détenu |
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COMPÉTENCES FONDAMENTALES |
Acquis |
Non acquis |
1 - Caractéristiques générales |
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Respect et qualité dans l'exécution des directives reçues (générales ou liées à une mission précise) |
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Soucis et qualité des comptes rendus (téléphoniques, écrits…) |
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Gestion d'une situation conflictuelle |
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Connaissance et respect des normes réglementaires, légales et administratives |
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Connaissance et respect de mise en œuvre des modes d'action en vigueur en gendarmerie |
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2 - Spécifique gendarmerie départementale |
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Qualité du contact physique ou téléphonique avec l'usager et la capacité à renseigner |
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Autonomie de prise en compte et de traitement, en sécurité, d'un évènement de son niveau (administrative, judiciaire, police route, de voie publique) |
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3 - Spécifique gendarmerie mobile / garde républicaine |
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Connaissance des missions et modes d'action en MO (connaître et exécuter les cadres d'ordre) |
Compétence évaluée |
Appréciation du niveau de compétence détenu |
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MAÎTRISE DES OUTILS |
Acquis |
Non acquis |
Connaissances des différentes bases et fichiers |
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Utilisation appropriées des différentes bases et fichiers |
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Respect des conditions d'utilisation |
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Connaissances des matériels de dotation |
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Capacité de mise en œuvre des matériels de dotation |