Le département « gestion des ressources » de la DSAC-SO (DSAC-SO/GR) est constitué par :
La subdivision « ressources humaines » (GR/RH) qui est chargée :
― de la gestion administrative individuelle et collective des personnels ;
― de la mise en œuvre des organismes régionaux de concertation et du dialogue social ;
― de gérer les personnels de l'établissement ouvrier Sud-Ouest ;
― d'élaborer et mettre en place le plan de formation de la DSAC-SO ;
― d'organiser les examens des personnels navigants professionnels.
La subdivision « finances » (GR/FIN) qui est chargée :
― de la préparation et de l'exécution des budgets en dépenses et en recettes ;
― de suivre la gestion des crédits mis à disposition ou délégués aux DDE ;
― d'assurer l'interface avec l'agence comptable et les services centraux ;
― d'élaborer les tableaux de bord nécessaires à la PPO ;
― de suivre la comptabilité budgétaire, analytique et patrimoniale ;
― de suivre le patrimoine financier et physique ;
― d'assurer la rédaction des contrats et marchés publics ;
― de participer à la facturation des redevances de surveillance ;
― d'assurer le fonctionnement de la régie d'avances et de recettes.
La division « logistique et informatique » (GR/LOG//INF), elle-même composée de :
― la subdivision « informatique » (INF) qui est chargée :
― d'assurer le support du SNA-SO ;
― de participer à la définition et à l'exécution des programmes et budgets ;
― de l'administration des réseaux ;
― de l'assistance aux utilisateurs ;
― d'effectuer des développements locaux ;
― d'assistance aux délégations de la DSAC-SO ;
― par convention avec le CEDRE, d'assurer une mission relative à l'application nationale GESBOND ;
― l'entité logistique (LOG) qui est chargée :
― d'assurer le support du SNA-SO ;
― de gérer les personnels d'entretien du siège de la DSAC-SO ;
― d'assurer l'entretien des bâtiments, y compris l'exécution des contrats ;
― de gérer le garage et le fonctionnement du parc automobile de la DSAC-SO et du SNA-SO ;
― de mettre en œuvre l'inventaire physique ;
― le service médical qui est chargé :
― d'assurer la médecine de prévention pour les agents de la DGAC sur la plate-forme de Bordeaux et de coordonner l'action des médecins sur les autres sites ;
― d'assurer la surveillance et le suivi des agents dans le cadre de la médecine à normes et de coordonner l'action des médecins sur les autres sites ;
― de participer au CHSCT de la DSAC-SO en qualité d'expert.
Il comporte en outre :
― l'assistant de service social (GR/ASS) ;
― le correspondant social régional (GR/CSR) ;
― le conseiller sécurité et conditions de travail (GR/SCT).