A N N E X E
CONTENU DE LA FORMATION SPÉCIFIQUE DES MEMBRES TITULAIRES
ET SUPPLÉANTS DES CONSEILS DE LA FONCTION MILITAIRE
1. Tronc commun
1.1. Connaissance des structures de l'administration centrale
L'organisation générale de l'administration centrale du ministère de la défense.
L'organisation et le fonctionnement du cabinet civil et militaire du ministre de la défense.
L'organisation et le fonctionnement du secrétariat général pour l'administration.
L'organisation et le fonctionnement de la direction de la fonction militaire et du personnel civil.
1.2. Les aspects juridiques et budgétaires
des questions relatives à la condition et au statut des militaires
1.2.1. Aspects juridiques
Elaboration des textes :
- la hiérarchie des normes ;
- la procédure d'élaboration des textes relatifs à la condition et au statut des militaires.
Fonction publique et fonction militaire :
- la notion de fonction publique ;
- les trois fonctions publiques d'Etat, territoriale et hospitalière ;
- les différentes catégories d'agents publics civils et militaires du ministère de la défense.
Statuts militaires :
- la notion de statut général des militaires et de corps particuliers ;
- les militaires de carrière ;
- les militaires servant en vertu d'un contrat ;
- les réservistes.
1.2.2. Aspects budgétaires
La notion de budget.
Le budget de la défense.
Les rémunérations et charges sociales au sein du budget de la défense.
La notion de mesures catégorielles.
La négociation interministérielle des mesures catégorielles.
1.3. Techniques de communication et de travaux de groupe
La notion de concertation.
L'organisation et le fonctionnement des instances nationales de concertation des militaires.
Les travaux en groupe de travail et en séance plénière.
La prise de parole en public.
2. Volet spécifique à chaque armée ou formation rattachée
2.1. Connaissance des structures de l'administration centrale
L'organisation générale de l'administration centrale.
L'organisation et le fonctionnement de la direction du personnel.
L'organisation et le fonctionnement du secrétariat général du conseil de la fonction militaire.
Le déroulement des sessions du conseil de la fonction militaire.
2.2. Connaissance juridique et budgétaire
de l'armée ou formation rattachée
2.2.1. Organisation et ressources humaines
La répartition des effectifs entre le personnel militaire et le personnel civil.
Les différentes catégories de personnel militaire.
Les différentes catégories de personnel civil.
Les principaux statuts particuliers de militaires.
Les militaires servant en vertu d'un contrat.
Les réservistes.
Les grands dossiers en cours relatifs à la gestion des ressources humaines.
2.2.2. Aspects budgétaires
Le budget de l'armée ou formation rattachée.
Les grands dossiers en cours en matière budgétaire.