La possession du diplôme mentionné à l'article 1er atteste des compétences suivantes figurant dans le référentiel de certification :
- préparer un projet stratégique de performance en tennis de table ;
- piloter un système d'entraînement en tennis de table ;
- diriger un projet sportif ;
- évaluer un système d'entraînement en tennis de table ;
- organiser des actions de formation de formateurs.