Article 1er

Le salaire mensuel des personnels infirmiers classés au coefficient 153 de la convention collective du 11 mai 1983 est, à compter du 1er mars 1989, majoré d'une prime différentielle attribuée sous forme de points dans 9 les conditions suivantes :

- après 2 ans : 7 points ;

- après 4 ans : 17 points ;

- après 6 ans : 29 points ;

- après 9 ans : 29 points ;

- après 12 ans : 42 points ;

- après 15 ans : 55 points.

Article 2

Dans la classification des emplois prévue à l'article 08-01 de la convention collective du 11 mai 1983, les expressions : " cadre infirmier moins de 15 soignants " et : " cadre infirmier plus de 15 soignants " sont remplacées par les expressions : " cadre infirmier moins de 75 places " et : " cadre infirmier plus de 75 places "(+).

Article 3

Le coefficient d'embauche des cadres infirmiers classés au coefficient 169 est porté, à compter du 1er mars 1989, à 174.

Article 4

Le salaire mensuel des cadres infirmiers de moins de 75 places classés au coefficient 174 est majoré, à compter du 1er mars 1989, d'une prime différentielle attribuée sous forme de points dans les conditions suivantes :

- après 2 ans : 16 points ;

- après 4 ans : 25 points ;

- après 6 ans : 36 points ;

- après 9 ans : 41 points ;

- après 12 ans : 54 points ;

- après 15 ans : 66 points.

Article 5

Le coefficient d'embauche des cadres infirmiers de plus de 75 places est porté, à compter du 1er mars 1989, à 195.

Article 6

Le salaire mensuel des personnels cadres infirmiers de plus de 75 places classés au coefficient 195 de la convention collective du 11 mai 1983 est majoré, à compter du 1er mars 1989, d'une prime différentielle attribuée sous forme de points dans les conditions suivantes :

- après 2 ans : 26 points ;

- après 4 ans : 33 points ;

- après 6 ans : 43 points ;

- après 9 ans : 54 points ;

- après 12 ans : 66 points ;

- après 15 ans : 77 points.

Article 7

Les personnels infirmiers classés aux coefficients 153, 174 et 195 de la convention collective du 11 mai 1983 percevront une prime mensuelle de rattrapage pour les mois de janvier et février 1989.

Le montant de cette prime mensuelle de rattrapage sera égal au montant des primes différentielles respectivement prévues par les articles 1er, 4 et 6 du présent avenant minorées de 2 points.
(+) Voir article 08-01 de la convention collective.

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