Les salaires minima mensuels tels que prévus par l'article 38 des dispositions communes de la convention collective nationale sont ainsi déterminés, au 1er novembre 2003, pour un travail à temps complet :

	COEFFICIENT	MONTANT EN EUROS
		au 1er novembre 2004
	120	1 183,40
	125	1 186,40
	130	1 189,40
	135	1 192,40
	140	1 195,40
	145	1 198,40
	150	1 201,40
	155	1 205,61
	160	1 212,87
	165	1 220,11
	170	1 227,37
	175	1 234,62
	180	1 241,88
	185	1 249,14
	190	1 256,39
	195	1 263,64
	200	1 270,89
	205	1 278,15
	210	1 285,41
	215	1 292,66
	220	1 299,91
	225	1 307,16
	230	1 313,67
	235	1 331,07
	240	1 345,57
	245	1 362,50
	250	1 379,26
	255	1 395,37
	260	1 412,62

265	1 428,72
	270	1 444,85
	275	1 460,47
	280	1 476,42
	285	1 492,87
	290	1 509,31
	295	1 525,74
	300	1 542,18
	305	1 568,44
	310	1 594,71
	315	1 620,65
	320	1 646,43
	325	1 672,70
	330	1 698,17
	335	1 723,45
	340	1 747,63
	345	1 756,17
	350	1 764,56
	400	1 998,37
	500	2 496,96
	600	2 998,12
	700	3 495,90

Fait à Paris, le 27 octobre 2004. NOTA : Arrêté du 8 mars 2005 : Avenant étendu sous réserve de l'application des dispositions de l'article 32 de la loi n° 2000-37 du 19 janvier 2000 modifiée instaurant une garantie mensuelle de rémunération et sous réserve des dispositions réglementaires portant fixation du salaire minimum interprofessionnel de croissance.

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